Monica

Detta fick jag i mejlen igår, av syrran, ist för att skicka vidare lägger jag upp de här


Sjukregler
Gäller från första juli varje år:
§1. Sjukdom ingen frånvaroorsak
Läkarintyg accepteras inte längre!
Kan du ta dig till doktorn kan du ta dig till jobbet!

§2. Tjänstledighet p.g.a. operation
Beviljas ej!
Varje anställd som tänker operera sig skall avstå från denna åtgärd, eftersom
allt en anställd har, har vi användning för. Om något avlägsnas sänkes den
anställdes värde. Undantag kan göras förutsatt att lönen sänks i motsvarande
grad.

§3. Dödsfall
Eget dödsfall accepteras som frånvaro. Arbetsgivaren måste dock meddelas två
veckor i förväg så att en efterträdare kan läras in.
 
§4. Tandläkarbesök
Vi anställer enbart personer med löständer. Ni kan använda internposten för
att skicka tänderna till lagning i stället för att ränna hos tandläkaren.   >§5. Graviditetsfall
Absolut förbjudna! På arbetet ska man sitta eller stå med benen i kors.
Arbetsgivaren ska se till att preventivmedel finns till hands.
 
§6. För att undvika gynekologbesök
Sätt dig på kopieringsmaskinen, ta en bild och skicka till gynekologen.

§7. Psykiska problem
Tänk inte så mycket, arbeta hårdare.